会议室中。
目前他公司中所有主管级别以上的管理层全部在场,一个不缺。
这场会议杨俊杰交给了甘庆林去主持,而他则在旁听。
他对管理方面肯定不如甘庆林的,所以这些工作只能交给他去办,而他只会掌控公司未来走向。
目前公司经营杨俊杰已经想好了,暂时不会去改变先,不过出租的制衣厂他将会回收回来,由自己经营去发展,成立品牌。
另外还有公司本来的研发团队,杨俊杰也打算保留下来,虽然技术可能不怎么样,但他相信留下来给他招募的技术员打下手也好。
目前杨俊杰也没有打算再去扩大公司规模,首先整理好公司内部情况,搭建好框架,等待到股灾之后他才会逐渐增加新的产业发展。
现在就等陈小强与杨贤两人从R国回来后,而他实验室也已经建好,那么他就会让两人全力研发新产品,为他公司打开商业大门,成为一家知名公司。
到那时候,只要新产品打响了品牌,公司出名了,之后一切就会好办,钱自动就会来送上门。
“各位,都自我介绍一下,另外都说说自己部门情况吧,从左到右。”甘庆林指着左边第一位说道。
“董事长、甘总您们好,我叫宁彩霞,毕业于香江大学,负责管理财务部门,职位总监。
公司财政已经连续一年多盈亏,最大的亏损一月为409万港币,目前仍然处于亏损状态。”
“好,我与董事长商量过,财务这边到时候会投入资金过来的,我会单独和你去聊。”
“好的甘总。”
“下一位吧。”
“董事长,甘总您们好,我叫刘世豪,香江人,是市场部经理。
目前市场部门工作只为旧式电器产品做渠道推广,不断寻找新的合作平台进行加大市场营销。
至于电子产品的市场推广方案我们团队确实做好准备,但由于公司迟迟无法研发出电子产品上市,因此一直没有用上。”
“公司有没有外区市场渠道?。”甘庆林问道。
“有,但因为产品问题,外区渠道根本看不上我们的电器。”
甘庆林与杨俊杰闻言都苦笑起来,怪不得陈老板会破产。
“好,目前来看,你对公司发展或者你所管理的部门有什么建议,你认为公司该怎么改变让你更有信心带领市场部门做出成绩?。”
“董事长,甘总,这是我之前就做好的公司发展计划,我也提议过,但没有得到前董事长采纳。”
“拿上来给我们看看。”
杨俊杰摇了摇手,他还真想看看这家公司的管理层有什么好的想法,他虽然作为未来人来到这个年代,但提出想法也得符合这年代的情况才行,因此他也得多听、多看,多了解其他人建议。
很快杨俊杰与甘庆林打开来看。
一:建议公司主打研发一项产品,全力打造为知名品牌推广销售,扩大公司品牌知名度。
二:引入融资,增强公司资本,投入资金招募创新型技术人员,同样建议单项研发单一符合市场产品,占领一定市场后再扩大。
三:购入技术专利,减轻公司研发成本,经过我们市场调查,电器产品中需求量日渐增多有家庭式小型电器,列如、电饭煲、风扇等等电器销量一直维持增加。
建议购入风扇、电饭煲技术专利、打造属于自己公司品牌。
第四……。
第五……。
这份计划主要是建议公司舍弃其他产品,单一去研发,成立自己品牌,足足提出了6个建议。
不过这份计划确实是符合当时陈老板时候,单一研发产品,杨俊杰也十分认可,购入技术专利,成立品牌这些建议也很好。
总体来说,杨俊杰满意。
不过,这些建议都是建立在公司没有专业研发人员与资本的情况下合适,但杨俊杰现在可不会这么做,他之后不缺资金。
肯定不会融资的,他脑子中有大量未来赚钱的好项目,这么可能还会融资,就是上市也不会。
他自己虽然不懂研发技术,但他可以提供创意与概念,提供未来需要研发的项目一些功能与作用给到技术人员。
因此也会大大缩短技术人员研发的时间,至少让他们有一个明确的研发方向,肯定的往这方面功能、作用去研发、试验。
不需要他们盲目的研发。
这就是杨俊杰作为未来人的优势,比如杨俊杰接管公司后,需要第一步就去研发大哥大的。
他将大哥大外观、里面零件结构、有什么功能、作用是什么,包括按键、以及大哥大是需要接收到网络才能发挥出作用的。
这些资料全部提供给到他们,仍然无发研发出来的话,那么就是研发人员他们技术问题了。
到那时候,杨俊杰肯定也会去另外寻找更专业的人士。
他有这些优势在,可以让技术人员,也让他公司都少走很多弯路。
也许别家公司想要研发出大哥大至少需要一定时间。
但有了自己提供的方向,杨俊杰相信,只要研究人员有能力研发出电路板、硬件系统、芯片、无线接收器这些就好了。
作为专业的技术人员如果研发这些东西的本事也没有,那么他也不用留着这些人,大不了去R国或者米国那边挖人过来。
“很好,你的建议不错,我会认真去考虑,电饭煲、电风扇确实是市场上家家户户需要的产品。”杨俊杰点着头去回应那位市场部门的负责人,认可他的建议。
他的话也让市场部负责人刘世豪露出激动的笑容,眼神里似乎对新董事长接管公司存在新的希望。
但杨俊杰并不是真正的去研发这些产品,他电器第一步需要研发的产品早已经确定了。
70年代不去研发电视机就是傻子了,他怎么会错过这个产品。
“下一位吧。”
“董事长,甘总您们好,我叫陈文,香江人,英XX毕业,负责管理营销部,职位经理。
营销部最近各店铺的销售额仍然在下降,我之前做了一份推广方案,因为涉及到推广资金,因此被前董事长否决了。
现在董事长,甘总你们请过目,不做任何营销,继续这样下去我敢肯定只会让公司继续保持亏损状态的。”
甘庆林接过营销部经理的方案,放在桌上与杨俊杰一同观看。
几分钟后。
甘庆林与杨俊杰对视而笑。
“陈经理,你的想法很好,但我想知道目前我们仓库还有多少库存在?。”杨俊杰看去甘庆林这边。
昨天他去核对库存的,杨俊杰没有了解过,他要知道库存有多少才能够进行下一步的打算。
另外他也打算清掉这些不赚钱的电器,正如市场部经理所说一样,要研发属于自己的电器品牌,只有这样才能够赚到大钱的。
赚钱很轻易,杨俊杰也没有那么着急,他目前最想就是能让公司名声打出去才是最重要的。
“董事长,目前公司各种电器库存不少,这是清单你可以看看。”
杨俊杰接过来看,看到库存这么多电器数量他就已经有了主意。
“行,就按陈经理提出的方案执行进行推广销售,但可能到时候我会进行促销活动,不过这等我确定了一些事情之后再给到你们准确的方案,现在只是提议。”
“促销活动?。”
杨俊杰这话一出,一时间让甘庆林也不解的看去杨俊杰,不明白既然展开营销推广方案了,为何还要进行采用促销活动?。
“好了,下一位吧。”
甘庆林见杨俊杰没有主动去解释这事,他也不好再问了。
接着其他部门逐個汇总了他们部门情况,公司目前情况杨俊杰与甘庆林都已经十分清晰了。
但现在只能按部就班经营,改变的只能是销售方案,鉴于公司产品不是市场上畅销品,也没有什么好去采用其他方式销售。
“很好,公司情况我大致上了解清楚了,现在我发布几个安排,甘总需要你记录一下,这些事情往后得你来跟进。
“第一:公司大楼有足够办公地方,我会找人过来将全部楼层进行改造,每个部门一个楼层。
第二:明天开始,各部门展开招聘人员,扩大公司人员办公,谨记招人首要能力与人品,学历其次。
第三:研发部门这边暂时一切研发,等过几日会有两位研发人员过来,到时候他们来了再确认研发新的产品,打造属于自己品牌。
第四:尽快清空公司各种产品库存,另外甘总安排人员前往R国订购电视机生产线,电器第一步首先研发电视机。”
“董事长,我已经记录好。”
“那好,我们继续进行展开其他问题吧……。”
这一场会议一直开到下午4点多才结束,期间他们吃饭时间也是全部打包回来公司解决。
直到整个公司方方面面安排全部解决了,全部采用新的方案,也包括他们工薪以及晋升规则,这些事情杨俊杰全部落实好。
这一场会议才结束。