老柴干得如此专心细致，以至身后站了人都没察觉到。

    “柴部，早啊！”

    “哦，小刘，你也很早嘛！”柴丰喜笑呵呵的道。

    “不得不早啊，昨天就被杨总打电话叫到办公室狠批。”

    “哎呀，小刘啊，这我就得劝劝你了，往后你自己挑这副担子，部里的弟兄们都仰仗着你呢，有时候不能总跟领导顶着干哪，你自己以后的发展也受限制不是嘛。”

    刘铭微微一笑，装作受教状。

    这时候，王旭峰等人也陆续上来了，加入打扫卫生的行列。

    刘铭拍了拍手，“注意一下，一会儿9点钟，大家到九楼集团会议室，今天是厂里的表彰大会，销售部门的都要去捧场。”

    “切~~~~”王旭峰第一个不服道：“提起这个表彰大会，老子就来气，明明咱们部各项业绩第一，却把唯一的劳模名额颁给了冯涛。”

    “就是，全是黑幕！”唐钰娇斥道。

    柴丰喜见众人怨气十足，赶忙安慰道：“平常心！没有这个荣誉你们就不努力了吗？努力又不是给他们看的！”

    刘铭道：“柴部说的好，大家要多注意，不要躺在功劳簿上睡觉，奋斗为的是自己的成长。”

    上午九点，集团第二会议室已经座无缺*******台上的领导们也纷纷就坐，管洪亮端坐在中央，望着面前上千位换上崭新工作服的员工，一时间心潮澎湃，多年的抱负终有机会去一一施展，从今天起，他就要驾驶东方工业这艘巨舰乘风远行了！

    今天开的这是表彰大会，用以奖励去年各个分厂表现优异的员工，起初这都是工会推选，奖品不太值钱，奖状更是几分钱一张，但后来发现这种鼓励方式效果显著，能激发员工们的荣誉感，厂子里才重视起来。

    由于企业的规模庞大，奖励内容上写一二三等奖，起不到鼓励作用，工会干脆照政府机关的荣誉名称抄袭。

    各种奖项按照荣誉珍稀程度，依次为劳动模范、标兵、先进工作者、优秀团队以及巾帼英雄。

    作为搬家后的头一年，尤其是新董事长刚接手的第一年，各厂推举的人选均慎之又慎，据说有的分公司为了一个先进工作者的名额吵得不可开交。

    管洪亮被安排压轴，为含金量最大的厂劳动模范授奖，组织者意图很明显，希望各个分公司最优秀的员工，能在新董事长跟前露个脸儿。

    坐在下面的七部众人羡慕地望着台上被宣读到名字的员工，兴高采烈的上台领奖，合影留念。就在刚刚，五部的冯涛还得了一个优秀团队奖，让王旭峰等人扼腕叹息。

    外贸的先进工作者和劳动标兵的荣誉，则被刚合并进来的重机厂的同事们领走，不用问也知道，肯定是杨总搞的平衡术，生怕新同事们认为他这个一把手偏心眼。

    台上领奖员工走马灯似的换了一波有一波，终于到了压轴的厂劳模颁奖环节了。

    在这个地方，为了凸显这个奖项的重要性，主持人还要根据上台领奖人员，念一段工作成果简介，让人知道他理应获得这项殊荣。

    此时，管洪亮已经站起身来，绕到主席台前方，伴随着熟悉的颁奖音乐，准备为厂十二位劳模颁奖。

    “第一位员工，来自外贸分公司，他的部门去年的订货业绩为四亿七千万软妹币，并且还是厂内第一个用实际行动完成一对一帮扶任务的部门，他就是……业务七部，柴丰喜！”

    “哗！！！”

    能容纳两千余人的超大会议厅里，瞬间响起巨大的掌声。

    刘铭领着七部众人站起身来，为身边的柴丰喜鼓掌祝贺！

    柴丰喜瞬间泪崩！

    台上等待颁奖的管洪亮，奇怪的望着这位年岁不小的外贸销售员，此时已哭的像个孩子。

    “柴部，退休快乐！这是七部弟兄们送你的退休礼物。”刘铭一边喊着一边将手帕递给了他。

    柴丰喜一句话都说不出来，只能用力地抱了抱刘铭，感谢刘铭帮他的职业生涯画上了一个无比完美的句号。

    台下的杨斌则一脸无奈，昨天刘铭突然找到自己时，他还担心这小子找后账，要跟冯涛争这个劳模名额，没想到他是为了老喜争。

    即便是这种情况，杨斌也断然拒绝撤回早已上报的劳模名额，直到冯涛也走进他的办公室，主动提出放弃劳模名额。

    为了不在新董事长面前下不来台，杨斌还是捏着鼻子认了。

    在欢送柴丰喜退休之后，刘铭这个副部长，无可争议的转正了。

    部里众人的生活，除了周围的环境外，并没有改变，仍在按照刘铭的指导反复做着第二阶段的训练，而刘铭作为一部之长，需要做一些长远的打算了。

    最近，集团内又发生一件大事，引起了刘铭的注意。

    设计院解散了！

    一直以来，设计院都是全厂员工心目中的高富帅，竟成了两厂合并后第一个被拆解的单位。

    依照管总的策略，各个制造分厂不应完全依赖集团分派订单，需要有在市场经济环境下的自我生存能力。为了帮助分公司成长，他不惜拆开整个设计院，按专业将设计部门并入各个分公司。

    比如说，毕楚楚所在的输送机设计一室，将成为输送设备分公司的设计一室，编制调至分公司。

    如此大规模的人才流动迁移，顿时为各个分公司注入了无限生机。

    而像内贸、外贸这类销售公司，也无不觊觎设计院出来的高素质人才。

    封疆大吏们从来没有放弃对人才的渴求，远的不说，就看最近一次被借调出来的刘铭，短短一年之内就成了外贸公司的销售状元，便可知这设计院被梁志宏经营得绝对是藏龙卧虎，杨斌为这事儿，曾放下架子单独跟刘铭谈过话，内容就是一个字，挖！挖来几个批几个！

    不止是刘铭这里，杨斌甚至直接把梁志宏堵在办公室里，拉关系攀交情，希望梁志宏能利用自己在院里的威望，帮忙召集一批愿意转到销售口工作的设计师，待遇绝对比在设计院还高。